FONDATEUR

Présentation du Fondateur

Une approche qui relie objectifs d’entreprise, analyse financière et mise en œuvre des projets.

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Portrait de M. Yang, fondateur d’EasySail

M. Yang

Fondateur / Services aux entreprises

Fondateur : M. Yang

M. Yang intervient dans les services aux entreprises, la coordination de projets et la coopération internationale. Son approche consiste à traduire des besoins complexes en tâches précises, avec des intervenants, des documents et des étapes définis.

En complément de la création de sociétés et de la comptabilité, l’équipe prend en compte les opérations, les données financières, les responsabilités des équipes et les projets commerciaux pour donner au client une base plus complète de comparaison des options.

La coordination part de la question précise : définir le travail nécessaire et convenir de la participation de chacun . À l’échelle du groupe, plus de 6 000 entreprises ont été accompagnées, avec un suivi continu pour plus de 4 000, et des effectifs de plus de 80 salariés.

Pour le client, la coordination consiste à clarifier les questions, relier les intervenants et suivre les tâches. Chaque projet nécessite un accord sur le périmètre, les responsabilités et les ressources disponibles.

Approche du service et méthodes de travail

Aborder les questions de l’entreprise sous l’angle des finances, des opérations et de la coordination.

Analyse financière et contexte de l’entreprise

Comprendre les questions de l’entreprise à partir des contrats, paiements et comptes, en expliquant les éléments disponibles, les informations manquantes et les points nécessitant un examen spécialisé.

Comparaison des options de l’entreprise

Comparer les options d’organisation et de développement aux activités et aux ressources de l’entreprise pour éclairer les arbitrages de la direction.

Lien entre opérations et projets commerciaux

Relier les projets commerciaux au modèle économique, au budget et aux conditions d’exécution, en identifiant les points à évaluer par l’équipe de l’entreprise.

Personnes et responsabilités

Organiser les rôles, les responsabilités et les transmissions de documents. Les questions de droit du travail et de permis demandent une répartition distincte des tâches de vérification et de traitement.

Coordination des projets

Confirmer les tâches et les intervenants avant de convenir des transmissions, des échanges et des responsabilités. Le recours à un appui externe dépend du projet.

Gestion et exécution de projet

Décomposer les objectifs en étapes, préciser les transmissions de documents, les responsabilités et les points en suspens pour faciliter le suivi.

Message du fondateur

"
Lorsque nous fournissons des services aux entreprises, nous ne faisons pas simplement des courses pour nos clients. Nous espérons devenir un partenaire à long terme pour nos clients qui comprend vraiment les affaires, les risques et l'exécution. Derrière la croissance de chaque entreprise, une équipe fiable est nécessaire pour l’accompagner en silence. C'est le sens de l'existence d'EasySail : permettre aux entrepreneurs de se concentrer sur leur propre carrière et de laisser les questions professionnelles aux professionnels.
M. Yang
Fondateur de Foshan EasySail Financial Consulting Co., Ltd.

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